Für Menschen, die etwas bewegen und gestalten wollen
Beratung
Langjährige Führungs- und Beratungserfahrung
Einsatz im In- und Ausland
Know-How
mehr als 15 Jahre Erfahrung im eigenen Handwerksbetrieb
Expertenwissen zur Unternehmensnachfolge,
Interims-Management
Personal
Personal- und Führungskräfte-entwicklung
Ausbildung
Diplom-Kaufmann
(Uni Passau)
Hilfe
Restrukturierung und Sanierung
Change-Management
Notfallkoffer
Unternehmensnachfolge
Das zentrale Problem bei der Unternehmensnachfolge ist die Komplexität und das Zusammentreffen verschiedener Herausforderungen, die den Prozess oft zum Scheitern bringen oder stark erschweren können.
Obwohl viele Aspekte eine Rolle spielen, kristallisiert sich oft eine Kombination aus emotionalen, finanziellen und planerischen Mängeln als Kern des Problems heraus.
Familienunternehmen im Generationswechsel
Sie wollen Werte für die nächste Generation erhalten?
Sie wollen Ihr Lebenswerk in eine stabile, finanziell gesicherte Zukunft führen?
Sie wissen, dass die Lösung der Unternehmensnachfolge wahrscheinlich die entscheidendste und bedeutsamste Aufgabe im Leben eines Unternehmers ist, ganz bestimmt aber die emotionalste. Denn gerade in komplexen Situationen ist oftmals eine neue Perspektive von Vorteil. Geht es schließlich nicht nur um die Übertragung von Werten, sondern um die Übergabe eines Lebenswerkes und einer Vision.
„Familien-Unternehmen sind anders – sie denken häufig nicht in Quartalen, sondern in Generationen“
Es gilt, die Beziehungen zwischen Familie und Unternehmen aufzudecken und zu klären. Erst dann ist es möglich, eine nachhaltige Lösung zu entwickeln, die von allen Betroffenen getragen werden kann und somit langfristig den Erfolg eines Unternehmens und einer Familie sichert.
Möchten Sie mehr zu diesem Thema erfahren, stehen Sie vor Veränderungen in Ihrem Unternehmen und wünschen sich eine externe Begleitung?
Dann nehmen Sie für ein Erstgespräch bitte Kontakt mit mir auf.
Nachfolgeberatung & Coaching:
Sie sind Mitglied einer Unternehmerfamilie und wollen sicherstellen, dass Ihre Firma auch in der nächsten Generation fortbesteht und der Übergang für alle Beteiligten annehmbar ist, einen Weg finden, sachlich und konstruktiv unternehmerische Entscheidungen zu treffen, ohne dass Emotionen und Befindlichkeiten den Weg dorthin versperren?.
Aus eigener Erfahrung weiß ich, dass jedes Familienunternehmen dabei andere Herausforderungen, Bedürfnisse und Erwartungen hat. Ich halte daher keine Lösungen von der Stange parat, um Sie zu unterstützen, sondern höre zu und finde mit Ihnen die richtige Herangehensweise für Ihre Familie und Ihr Unternehmen.
Jeder Unternehmer hat das Thema ‚Unternehmensnachfolge‘ irgendwann auf seinem Schreibtisch. Doch es stellt sich häufig die Frage, wer unterstützt mich dabei, gerade wenn es um kleinere oder mittlere Unternehmen geht?
Als Experte für die Nachfolge im Unternehmen und den Kauf oder Verkauf von Unternehmen kann ich Sie in allen Belangen beraten. Meine eigene Biographie gewährleistet, dass ein Höchstmaß an Erfahrung zur Verfügung steht. Sowohl in den Phasen der langfristigen Vorbereitung zur Durchführung, als auch in der akuten Situation von Krise oder plötzlichem Bedarf von Konfliktlösungen.
Ich berücksichtige daher die Erwartungen, Wünsche, Hoffnungen, aber auch Ängste und Sorgen und besitze selbst praktische Erfahrungen in diesen einschneidenden Prozessen in einer Nachfolgesituation.
Coaching ist immer eine Begegnung auf Augenhöhe.
Coaching ist immer lösungsorientiert. Coaching ist immer ergebnisorientiert. Sie selbst legen Ihre Ziele, die zu erreichen sind, fest und wir entwickeln gemeinsam umsetzbare Wege, um diese zu verwirklichen. Sie allein entscheiden, wohin die Reise geht. Bewährte Methoden und erfolgreiche Abläufe kommen zum Einsatz.
In regelmäßigen Abständen überprüfen wir erreichte Ergebnisse.Wichtig dabei ist: Sie stehen als Mensch im Mittelpunkt. Vertrauen und Respekt der menschlichen Persönlichkeit sind die Basis. Verschwiegenheit ist ein Ehrenkodex im Coaching, denn nur so können Sie sicher sein und sich öffnen. Ich begleite Sie und stehe Ihnen mit meiner Kompetenz zur Seite.
Der Wille zur Veränderung ist Voraussetzung.
Management-Coaching interessieren,
dann schauen Sie doch mal bei
Mindful Consult vorbei!
Coaching Partner für Generationen
Aktiv und zielorientiert begleiten wir kleine und mittelständische Unternehmen bei der Nachfolgeregelung oder Familienunternehmen beim Generationswechsel. Der ideale Prozess gestaltet sich aus Sicht des Unternehmers eigenverantwortlich und jederzeit selbstbestimmt. Unsere Stärke liegt eindeutig in unserer persönlichen Kompetenz:
eigene vielfältige Erfahrungen, Empathie und Einfühlungsvermögen. Dieses reichhaltige Wissen befähigt mich und mein Team, vielseitige Möglichkeiten aufzuzeigen und kurzfristig adäquate Lösungen mit Ihnen gemeinsam zu finden.
Nutzen Sie unser umfangreiches Potenzial zu Ihrem Besten.
Coaching Methoden
Unsere soziale Kompetenz, situative Flexibilität und Intuition sind wirksame Instrumente, die Ihre individuellen Denk- und Verhaltensweisen berücksichtigen und Ihnen im Coachinggespräch exakt den Freiraum zur Entwicklung von Lösungen geben, der benötigt wird. Dabei profitieren Sie von meiner persönlichen langjährigen Erfahrung als Unternehmer, Führungskraft, Management-Berater und Coach.
Geprägt von diesen Werten ist somit jedes Ergebnis einzigartig.
Warum sollten Sie sich für ein Coaching entscheiden?
Weil Sie sich auf Ihr Gespür, das Richtige zu tun, verlassen können.
Jede unternehmerische Entscheidung will wohl überlegt sein. Besonders wenn es sich um Ihre Zukunftsvision handelt. Nachfolgeregelungen sind in ihrer Kopplung einer Vielzahl von Interessen immer komplex und bieten somit stets eine Herausforderung. Wir begleiten diesen Prozess, wir schaffen Transparenz und Klarheit für alle Beteiligten und achten die Unternehmenskultur.
Gemeinsam erarbeiten wir die stabile Basis, um Ihre Mission zu erfüllen: Werte erhalten für die nächste Generation!
Über mich
Ich bin Unternehmer, Berater und Begleiter aus Leidenschaft.
In den letzten 25 Jahren habe ich kritische Projekte geführt, Führungskräfte beraten und begleitet, mehrere Unternehmen gegründet und losgelassen und dabei immer den Faktor „Mensch“ in den Mittelpunkt gestellt.
Zertifizierter Business Coach
Management System Creator
Schriegel Coaching
94354 Haselbach